人才观

勇于承担责任，乐于服务合作，

善于自觉自省，勤于业绩创新。

人事管理方针：为每一位有德行、有能力、有理想的员工创造成长空间，不断提高员工满意度和忠诚度，持续支撑集团事业发展。

● 我们相信每一位员工都是可造之才；

● 以公正公平的用人机制、科学系统的培训帮助员工提升职业能力，以多种晋升通道为员工打造广阔的职业平台，以公正透明的激励为员工提供健康积极的组织氛围；

● 营造精益求精、持续改进的职业氛围，不断改善人力资源管理思维，努力成就员工，让员工有体面就业的自豪感，不断提升员工满意度。

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